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如果說，老天爺習慣在每個人的人生考卷上，出其不意地給人難題，臉書（Facebook）營運長雪莉．桑德柏格（Sheryl Sandberg）顯然在先生大衛．古德柏格（Dave Goldberg）於5月1日驟逝後，正在努力寫著老天給她「如何面對人生『死別』經驗」的考卷。

經過了煎熬和長考，桑德柏格在臉書上，寫下了對古德柏格深深的思念：「我們並沒有足夠的時間在一起。即使我現在心如刀割，人生好像毫無預警般的身陷地獄裡，度過我人生最黑暗悲苦的時刻，但我仍知道自己有多麼幸運，人生曾經有大衛相伴。若時光回到11年前，我們步入結婚禮堂時，有人告訴我，他會像今天一般，從身邊被奪走，我還是會和他一起走向婚姻的殿堂；因為，作為大衛妻子的11年，和他一起養育孩子的10年，是我目前所能想像最幸運、最幸福的時光。我感謝上蒼給我和他一起度過的每一分每一秒......。」文章裡字字見真情。

沒有大衛，人生就不完整

即使，桑德柏格如此身陷巨大的悲傷，但她仍努力的如她在著作《挺身而進》（Lean In）裡，勇敢訴說她人生中的悲苦，之後，仍舊帶著悲傷前進自己的人生。

出身於邁阿密市郊中產階級家庭的桑德柏格，父親是眼科醫師，母親曾是法文老師，小孩出生後就放棄教職，選擇在家相夫教子。雖然，桑德柏格的母親是出生在傳統價值「男主外、女主內」的時代，但她還是認為家庭中的3個小孩（2女1男，桑德柏格是老大），都該同樣有機會接受教育。

從小，父母灌輸桑德柏格的觀念是：男孩能做的事，女孩也能做。因此，小時候，她不認為，自己的職場生涯會和男孩有什麼不同，直到大學畢業20多年之後，發現現實和她想像中的世界有很大的不同，而自己不知不覺落入社會的性別框架思考。例如，聽從父母的建議，想及早找到好的結婚對象。

因此，當哈佛大學論文指導教授賴瑞．桑默斯（Larry Summers）建議桑德柏格申請國外的研究獎金時，她拒絕了。原因是，考量到若在國外交往的對象，不太可能成為丈夫，而美國華盛頓裡，條件好、可以列為結婚對象的男人多的是！

事實是，桑德柏格果真成功了，在畢業的第1年，就找了條件極好的男人，而且結婚了。只不過，結果並不如桑德柏格預期，她在《挺身而進》一書裡寫到：「25歲時，我結婚了......，也離婚了。之後好幾年，我老是覺得不管在事業上做得多麼成功，只要與我胸前烙印下的『離婚 』二個字相比，任何成就都黯淡了下來。」

對於桑德柏格而言，即使自哈佛商學院畢業後，一路表現優異，曾任「麥肯錫公司」管理顧問、美國財政部前部長勞倫斯．薩默斯幕僚長、Google（谷歌）營運部門副總裁，一切的光環都埋藏在曾經離過婚的人生紀錄裡。這個巨大陰影，直到1996年，桑德柏格遇見了古德柏格，並在2004年結婚，才從她生命中慢慢淡去。「原來，好男人還沒有都被搶光！」桑德柏格如此說到。

從婚姻、事業戰場上存活下來的桑德柏格，深刻了解到女性想在職場上嶄露頭角的限制。和一般人不同的是，她並沒有向現實低頭，而是用細膩的思考、堅強的意志和傳統世俗交手，取得了極佳的戰鬥位置。例如，她2008年進入臉書之後，很快就發現女性員工不到20人，雖然充滿了天才和創意，但根本就不像一家公司，太過隨興和缺乏目標是最大的危機。

沒有雪莉，臉書就不完整

因此，桑德柏格開始和員工聯手，制定發展規畫和目標、產品發布時間、營銷措施以及ＩＰＯ（首次公開發行）的計畫。就在桑德柏格到任不久，臉書的會員數超過了MySpace！臉書3年內會員人數衝到近7億，現在則是突破14億；根據市場研究機構ComScore的調查，臉書已占用戶點擊廣告市場近3分1，宣傳的廣告數量，已是競爭對手雅虎網點的兩倍。

難怪，Valut.com總裁山姆．哈邁德（Sam Hamadeh）提到臉書和桑德柏格的關係時，他說到，「雪莉帶給臉書是一種意識：像公司一樣思考的意識。簡單來說，她就是臉書背後的商業大腦。」

連臉書創辦人馬克．祖克柏（Mark Elliot Zuckerberg）都公開表揚桑德柏格：「沒有雪莉，臉書就不完整了。」原因在於，桑德柏格和祖克柏的個性正好互補：祖克柏內向，不善於和媒體打交道，桑德柏格卻精明幹練，面對批評者或媒體，綽綽有餘；祖克柏精於創新，了解新技藝，桑德柏格則精通管理和維護。

鐵腕管理，外界評價兩極

然而，和其他科技界的女性ＣＥＯ（執行長）不同，雖然桑德柏格也有負面評價，例如，美國矽谷的網站Valleywag上放了一張桑德柏格手握步槍的合成照，影射她在臉書施行的嚴苛政策，會摧毀了原來創意娛樂的文化；甚至，還有一說，桑德柏格帶入了很多她在哈佛商學院、美國財政部以及谷歌工作時的同事，安排在握有實權的位置，並享有特殊待遇，被稱為ＦＯＳＳ（意指雪莉．桑德柏格的朋友）。

但更多主管高層讚賞她靈巧的說服力，這被視為是桑德柏格的「軟實力」，與其他矽谷裡被認為具有男子氣概的高階主管形成明顯對比。或許，因為桑德柏格有在華盛頓政治圈工作的背景，讓她在領導中充分展現過去的政治技巧。例如，她總是在公開場合稱讚部屬的表現，私下再單獨指出不足。臉書工程部副總裁麥克．斯克洛普夫（Mike Schroepfer）評論桑德柏格的表現時指出：「她有時真的很直，會直接把你叫到一旁，然後告訴你，人們對你的期待以及未來要如何改進。」

此外，桑德柏格的高效率工作態度也很著名。臉書員工透露，桑德柏格早上7點準時進辦公室，總是拿著手機在講電話，前1個小時，已經把相關郵件全部發出，等待籌備忙碌的一天。開會從來不會超過1個小時；總是鼓勵一起開會的員工在10分鐘內把觀點全部列出，並找出最好的一個；她總是隨身攜帶小本子，寫滿要做的事，辦完一項就刪掉一項，如果整張紙的待辦事項都做完了，就會把它撕掉，丟進垃圾筒，每天清潔人員，都可以在垃圾筒裡，找到很多這樣的紙條。

即使事業上如此成功，桑德柏格也要面對人生的難題，生離與死別，人生最至痛的兩件事，桑德柏格正在經歷其中之一。失去了摯愛丈夫的她，在臉書上寫下濃濃思念之情。此刻的桑德柏格挑戰極大，她如何面對失去人生依靠的經歷，考驗她的智慧。然而，對於堅強的桑德柏格來說，她肯定會有深刻的體悟，經過了時間的沉澱，再勇敢地挺進自己的人生，開創一番新局。

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