SmartM 人才培訓網

  • 社群時代,人人都該有業務思維!簡單4步驟,克服銷售恐懼感

    在社群與網路發達的年代,「業務思維」幾乎是未來每位職場工作者都必須具備的能力。因為,過往企業所提供的產品或服務,得要透過各種「中間商」才能一層一層傳遞到消費者手中,這當中整合包括行銷、廣告、公關、業務各種環節,或是各種經銷商、代理商或是通路。如今,透過網路與社群操作,這些中間環節都正在解構,企業得以更快、更直接的方式面對消費者。...
    SmartLinkin∕盧玟成
    2015-06-16
  • 請分享給老闆,賈伯斯是這樣開會的!不在平凡的選項中浪費時間找答案

    為了開會,你每週花掉多少時間?因為開會,你Delay多少工作?冗長沒效率的會議是許多上班族的惡夢,有時一天連開三、四個會,卻感覺什麼也沒完成。對企業而言,會議的目的是溝通與決策,但若沒有掌握主持會議的良好技巧,過多的會議反而浪費時間,且削弱企業競爭力。企業可能因無效率的會議損失寶貴時間和金錢,但賈伯斯生前卻能確保蘋果每次會議都精...
    SmartLinkin∕曾宜婷
    2015-06-15
  • 你懂面試官想什麼嗎?求職面試最該掌握的3個問題

    即使是職場經驗再豐富的工作者,遇到「工作面試」這件事情,依舊會備感壓力。因為不分產業、職務,幾乎每一份工作面試,都必須回答一些艱難的問題,例如:A.為什麼我們要僱用你?B.你能做到哪些事情,是其他人做不到的?C.你的專長和弱點分別是?當然,面試過程的問題不容易在事前就能充分掌握,甚至遭遇的情境,也會有各種突發狀況。面試官可能尖酸...
    SmartLinkin∕盧玟成
    2015-06-15
  • 初次見面不用「假裝」!7招做自己、建立良好第一印象的方法

    「第一印象」不只是第一次與人見面時留下的看法,也是職場中經營人脈、與人互動的重要關鍵。許多人認為,職場中「實力」和「經歷」才是幫助發展一帆風順的基礎,因而忽略建立良好第一印象這種「小事」。但是在職場的現實中,這些小事若沒注意,錯誤、曲解或誤導性的訊息,就容易以非語言訊號釋放出去,讓別人建立錯誤、不佳的第一印象,不只影響觀感,甚至...
    SmartLinkin∕曾宜婷
    2015-06-14
  • 聚焦的力量!分心時代來臨,必須快速學習的能力

    想要過成功的生活,你必須聚焦問題。也就是時時刻刻問自己:「我能做哪一件事,這件事做了之後,其他每一件事就會變得比較容易或者不必做?」卡內基談到他身為成功企業家的生活,並且給了這樣的忠告:成功的首要條件,也就是一大祕密──是將你的精力、想法和資本只集中在你經營的業務上。從一條產品線做起,決心利用那條產品線打出一片天下、取得領先地位...
    我讀WEDO
    2015-06-14
  • JL Design創辦人羅申駿:重視標準程序的精準創業法

    第25屆金曲獎的動態影像令人印象深刻,許多人因此聽說了什麼叫做MotionGraphics,也認識了JLDesign這間公司。事實上,這間公司的創辦人羅申駿,在他原本的人生規劃中,並沒有「創業」這件事,然而,因緣際會下,秉持著「做好準備、精準流程、對的方法、讓作品說話。」這四大原則,羅申駿意外地闖出名號,造就了目前台灣最大、最好...
    LaVie行動家
    2015-06-14
  • 安靜的力量!內向者更容易成功的5個原因

    過去,我們總認為個性外向的人在商場較易取得成功,畢竟外向活潑的人容易與他人建立關係,也較善於做簡報。而這類需要面對面的交流,都是個性內向的人所不擅長的。但時代不同了,專家指出,外向者所佔的優勢已逐漸喪失。一間成功的公司通常由外向者(如營業人員、銷售人員,屬公司經營流程末端)與內向者(工程師、作家、藝術家,屬概念發想部份)組成,公...
    風傳媒
    2015-06-14
  • 一次就把事情做完、不同時處理兩件事!擁有超級執行力的6個祕訣

    當我們討論「工作效率」時,總會面臨同樣問題——每個人一天都僅擁有相同的24小時。然而卻不難發現,身旁總是有些人,能將每件繁雜的工作做到位,彷彿擁有比其他人更多的時間。每個人都希望在有限的時間內,讓努力發揮最大效益,因此,如何利用適當方法,讓工作事半功倍,便成為所有上班族的一大課題。不需要長時間熬夜加班,更不鼓勵拼命壓榨自我,使工...
    SmartLinkin∕盧玟成
    2015-06-14
  • 林永慈:誰說精品降價是因為不景氣?時尚品牌的定價思維與策略

    在時尚產業定價絕對是一門學問,很多剛入行的商品採購或買手,大部份都是單純的依照指示或朋友建議把『成本X一個倍數』,也就是『Markup定倍率』,對於為什麼是這個倍數,很多人都只有模糊的概念,稍為資深一點的可能會知道,跟所謂的毛利有關。定價的整體思維跟策略很重要,定的好跟巧,可以讓市場欣然接受,公司也賺到錢;不夠專業的定價,則極有...
    華妟時尚管理學堂創辦人/林永慈
    2015-06-14
  • 別再「沒有功勞只有苦勞」!找到對的支點,用一分努力創造十分收穫

    「每天盡職地工作8小時,你或許有天能成為主管,然後每天工作12小時。」美國詩人羅伯.佛羅斯特(RobertFrost)的這句話,說的是你嗎?還是你正在走上這條路?工時隨著工作位階上升而不斷延長。談到工作,《其實工作不必這麼累》作者理察.柯克(RichardKoch)寫道,「現在絕大多數的人都覺得工作太多、混亂、壓力大、事務龐雜、...
    經理人月刊
    2015-06-12